L'Olympique Lyonnais innove et annonce un accord inédit avec Jason Denayer et ses coéquipiers

Alexandre Fiammetti
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L'Olympique Lyonnais innove et annonce un accord inédit avec Jason Denayer et ses coéquipiers
Photo: © photonews

Crise sanitaire oblige, tous les clubs de football sont dans le dur financièrement et le manque à gagner est énorme avec les huis-clos.

Les clubs tentent de limiter la casse depuis l'arrivée du coronavirus et les matchs à huis-clos. L’Olympique Lyonnais a proposé une mesure novatrice avec cet accord inédit qui vient d’être officialisé. Les Gones ont ainsi réussi à convaincre leurs joueurs et leurs joueuses d’investir une partie de leur salaire dans les actions d’OL groupe.

Voici le communiqué : 

"Face à la crise, OL Groupe met en place une mesure novatrice pour ses groupes professionnels. Compte tenu des circonstances économiques très graves qui touchent l'ensemble du football français :  

  • à la suite de l'arrêt par l'Etat et/ou la LFP des compétitions L1/L2 au cours de l'exercice 19/20,  
  • et de la décision, toujours par l'Etat, de laisser l'industrie du sport dans l'incertitude sur la fin des matches à huis clos, pénalisant encore plus les clubs propriétaires de leur stade comme l'OL,

L'Olympique Lyonnais informe avoir proposé une mesure novatrice permettant à l'ensemble des acteurs sportifs (joueurs, joueuses, staffs, encadrement) d'investir au côté de tous les actionnaires dans le projet d'OL Groupe.De nombreuses réunions ont été organisées ces trois dernières semaines et la direction générale de l'OL a trouvé un accord avec une partie des acteurs de ses groupes professionnels, aussi bien féminin que masculin, qui aboutit, comme cela leur avait été proposé, à une conversion en actions d'OL Groupe d'une partie de leur rémunération, représentant entre 5 et 25 % du salaire, et ce à partir du mois de février et pouvant aller jusqu'au mois de juin 2021. L'Olympique Lyonnais est satisfait d'avoir trouvé un accord avec les acteurs sportifs et tient à remercier particulièrement tous ceux qui spontanément ont accepté ce principe, qui, à ce jour, représentent déjà 50 % des effectifs démontrant ainsi un élan collectif et l'excellent état d'esprit qui règne au sein du club. L'équipe féminine et un certain nombre d'entre eux avaient déjà participé à la réduction des salaires pendant le premier confinement. Le Conseil d'Administration d'OL Groupe tient à remercier particulièrement les joueuses, joueurs et staff des deux équipes d'avoir participé à l'opération mise en place qui n'aura pas d'effet dilutif significatif et espère une adhésion encore plus importante, voire systématique, de la part de ses effectifs professionnels dans les jours et les semaines à venir."

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